Dok plava vrišti ‘Zaposlite me’, crna signalizira moć, ali se i povezuje s agresivnošću. Kad želite ostaviti dojam da ste ambiciozni, a opet ne želite da vas druga strana doživi kao nasrtljive, radije birajte bijelu
RECITE TO BOJAMA
Boja odanosti: Plava se nosi na intervju za posao, ljubičasta ne
Mornarskoplava, nježna, a opet snažna, boja je koja simbolizira odanost, povjerenje i kontrolu. Sve su to osobine prijeko potrebne za preuzimanje ključnih funkcija, pa je ova nijansa idealna za razgovor za posao.
Iako joj je vrlo slična, ljubičasta nije nimalo dobar izbor i u poslovnom svijetu trebalo bi je što više izbjegavati. Osobito u danima kad imate važne sastanke i pregovore. Naime, želite li o poslu pregovarati u opuštenoj atmosferi te ostaviti dojam da ste jednostavni i ne previše nametljivi, ljubičastom ćete učiniti upravo suprotno. Zato se najbolje držati ‘provjerene’ plave - ljudi koji je nose u poslovnom se, pa i političkom svijetu, smatraju timskim igračima. A nebeskoplava ostavlja dojam moći, ali šalje i prijateljsku poruku, pa je čest izbor političara u predizbornim kampanjama, koji je pritom nose na košulji, a uz nju vrlo često kombiniraju mornarskoplavu kravatu. Nebeske nijanse simbol su i odanosti, pa se mnoge tvrtke u izradi svojeg logotipa odlučuju upravo za tu boju.
Ona je klasik i svi je smatraju dobitnom kombinacijom zato što signalizira moć i izdužuje figuru.
U crnoj ljudi djeluju pomalo autoritativno te je upravo zato često nose šefovi i šefice. No može biti povezana s tugom i žalošću, a ponekad i s agresivnošću.
Zato kad želite ostaviti dojam da ste ambiciozni, a opet ne želite da vas druga strana doživi kao nasrtljive, radije birajte bijelu. Idealna je za poslovnu večeru jer nema boljeg načina da naznačite svoju (buduću) uspješnost. Noseći bijelu, pokazujete da ste vrlo organizirani, te da sve svoje poslovne obveze obavljate do kraja, pazeći na svaki detalj. Bijelu je teško održavati jer se stalno mora mijenjati i prati, no ona pokazuje da ste uspješni.
No ne utječe samo boja odjeće na produktivnost zaposlenika. važne su i one u interijeru u kojem se radi. Naime, žuta potiče intelektualno razmišljanje i dobro prosuđivanje. Dokazano je da ljudi okruženi žutom brže odlučuju te da ova boja potiče pamćenje i optimizam, ali i podiže samopouzdanje. No s ovom bojom treba biti i oprezan jer njezine zagasite nijanse mogu potaknuti strah.
U uredima je idealna i zelena čije prirodne nijanse djeluju smirujuće i umirujuće te može potaknuti inventivnost.
Spas za poslovnu bijelu košulju su voda i limun
Ako vam je omiljena bijela košulja za posao s vremenom požutjela, u veliki lonac ulijte vodu i pustite je da prokuha. Zatim smanjite vatru pa ubacite košulju. Dodajte i nekoliko kriški limuna te ostavite “kuhati” na laganoj vatri oko pet minuta.
Zatim košulju izvadite, isperite u mlakoj vodi pa operite prema uputama na priloženoj etiketi.
Ljudi koji na poslu imaju prijatelje bolji su suradnici
Iako se mnogi ljudi ne žele povezivati s kolegama niti s njima dijeliti detalje iz privatnog života, možda bi mogli promisliti još jedanput. Naime, dokazano je da zaposlenici koji na poslu imaju kolegu s kojim su prisniji te mu se mogu požaliti kad im je teško, ali i s njim podijeliti radost uspjeha, produktivniji te rado sudjeluju u radu svoga tima.
STALNO PAMETUJU I DRUGIMA IDU NA ŽIVCE: Ovi horoskopski znakovi pod hitno trebaju nešto primijeniti
Sve što je bitno, na dohvat ruke
Skini aplikaciju za najbolje iskustvo portala. Čitaj, komentiraj i budi uvijek u toku s najnovijim vijestima.
Odaberi temu koju želiš pratiti
Primaj sve nove vijesti o temi i budi u tijeku
